PROGRAM:
I. NOWE świadczenia ZUS, interpretacje i inne
zmiany.
1. Zmiana stanowiska ZUS z 7 sierpnia
2024r - uzupełnianie podstawy wymiaru świadczeń
chorobowych przy wynagrodzeniu obniżonym na urlopie z powodu siły
wyższej, różne sposoby uzupełniania.
2. Zakres korekt wypłaconych już świadczeń
chorobowych przed nową interpretacją - jak tego
dokonać w praktyce, za jaki okres i jak ująć w dokumentacji?
3. Czy NOWY od
1 lipca 2024r. dodatek motywacyjny
1.000zł wlicza się do podstawy zasiłku za czas
choroby?
4. NOWE od 15 maja
2024r. trzy świadczenia na opiekę nad dziećmi:
„Aktywni rodzice w pracy”, „Aktywnie w żłobku” oraz „Aktywnie w
domu”:
a) wysokość świadczenia, komu przysługuje, warunki do
spełnienia, czy zależy od wysokości dochodów i czy ważna jest forma
zarobkowania i zatrudnienia?
b) czy zawsze rodzic musi być zatrudniony?
5. Dodatkowy urlop macierzyński od 6 do 15 tygodni dla
rodziców wcześniaków i dzieci wymagających leczenia po narodzinach
w szpitalu (przy trzech grupach rodziców).
6. NOWE świadczenie rentowe - komu
przysługuje i czy są limity (w jakiej wysokości i od kiedy).
7. NOWE wyjaśnienie ZUS jak liczyć zasiłek gdy było
wolne z powodu urlopu opiekuńczego.
8. Co z wypłatą zasiłków wyłącznie przez ZUS a nie
przez płatnika? Prognozowane zmiany przez Nowy Rząd w
finansowaniu niezdolności do pracy (wynagrodzenie chorobowe - co
dalej?).
II. NOWOŚCI zasiłkowe - omówienie - w oparciu o
komentarz i interpretacje do ustawy zasiłkowej.
1. Wliczanie do podstawy wymiaru zasiłku przychodu z umowy
zlecenia zawartej z własnym pracownikiem.
2. Jak zliczamy niezdolności do pracy do okresu
zasiłkowego?
3. Jak zliczamy niezdolności do pracy po świadczeniu
rehabilitacyjnym?
4. Jak zliczamy niezdolności do pracy po urlopie dla
poratowania zdrowia? Co w przypadku zwolnienia lekarskiego w
trakcie trwania urlopu dla poratowania zdrowia?
5. Co przysługuje po urodzeniu lub przyjęciu na wychowanie
kolejnego dziecka w czasie pobierania zasiłku macierzyńskiego za
okres urlopu rodzicielskiego?
6. Jak zliczać dni wypłaty zasiłku opiekuńczego?
7. Jak ustalić podstawę wymiaru zasiłku w przypadku
przejścia zakładu pracy na innego płatnika składek.
8. Czy zmiana wymiaru czasu pracy zawsze powoduje ponowne
ustalenie podstawy wymiaru zasiłku? ZMIANA wymiaru
czasu pracy przy długotrwałej niezdolności do pracy,
a minimalna podstawa wymiaru świadczeń.
9. Jak często ustalamy ponownie podstawę świadczenia?
10. Kiedy podstawa wymiaru zasiłku zmienia się nawet gdy
przerwa między chorobami jest krótsza niż miesiąc?
11. Jak przeliczyć zasiłek, do którego wcześniej wliczono
nienależną premię?
III. ZMIANY w urlopach opiekuńczych, rodzicielskich
i ojcowskich. NOWE objaśnienia, interpretacje w komentarzu
ZUS.
1. NOWY urlop opiekuńczy i NOWE zwolnienie od pracy
w pilnych sprawach rodzinnych:
a) komu i w jakim wymiarze urlop przysługuje, czy obejmuje
wszystkie osoby we wspólnym gospodarstwie domowym i co z
dotychczasowym urlopem?
b) jakie należy złożyć dokumenty aby uzyskać urlop
opiekuńczy? Zakres informacji.
c) czy można odmówić? czy urlop jest płatny?
d) czy wzrost płacy minimalnej zawsze powoduje wzrost
świadczeń ZUS?
2. NOWY dłuższy urlop rodzicielski.
3. NOWY zmieniony urlop ojcowski.
IV. ZMIANY w zasiłku macierzyńskim - omówienie
łącznie z komentarzem do ustawy zasiłkowej - z tytułu
urlopu rodzicielskiego i
ojcowskiego.
V. ZMIANY w Zasiłkach ZUS - praktyczne
wskazówki, jak uniknąć błędów – PRZYKŁADY. Podstawa wymiaru
zasiłków po ZMIANACH w 2024r.
1. Okresy wyczekiwania. Po jakim czasie pracownik nabędzie
prawo do zasiłku po powrocie z bezpłatnego?
2. Zliczania zasiłku opiekuńczego w zależności od
osób nad którymi sprawowana jest opieka.
3. Wypłacanie zasiłku chorobowego lub wynagrodzenia za czas
choroby na przełomie roku.
4. Okres, z którego przyjmujemy
wynagrodzenie do ustalenia podstawy wymiaru
zasiłków.
5. Zasada uzupełniania
wynagrodzenia przyjmowanego do ustalenia podstawy
wymiaru zasiłków: wynagrodzenie stałe, wynagrodzenie zmienne,
premie, nagrody, trzynastka...
6. Zmiana wymiaru czasu
pracy, godziny nadliczbowe, dodatek stażowy, zasiłek
dla osoby nie mającej tytułu do ubezpieczenia.
7. Składniki wynagrodzenia
nieuwzględniane w podstawie wymiaru zasiłków.
8. Premie i inne składniki
wynagrodzenia, składniki przysługujące do
określonego terminu i po zmianach. Składniki
wynagrodzenia za okresy kwartalne lub roczne. Zasady przyjmowania
do podstawy, uzupełniania, braku wypłaty lub wypłaty zaliczki.
9. Minimalna podstawa wymiaru zasiłków, co ze stażowym?
10. Waloryzacja podst. wymiaru zasiłku chorobowego do
podst. świadczenia rehabilitacyjnego.
11. Okres, po którym należy ponownie ustalać podstawę
wymiaru zasiłków.
